Functie omschrijving

De aanleiding

Door het vertrek van één van de Technisch Specialisten is er plaats gekomen voor een vakman op het gebied van midden- en hoogspanningsinstallaties. Salinco, onderdeel van Akzo Nobel, is op zoek naar een frisse kracht die door zijn technische achtergrond de vacante positie op zijn eigen wijze kan invullen.

De invulling

In de functie van Technisch Specialist bent u verantwoordelijk voor de werking van midden- en hoogspanningsinstallaties en het veiligstellen van de installaties voor nieuwbouw-, onderhoud- en reparatiewerkzaamheden.

U draagt zorg voor het verhelpen van elektrotechnische storingen aan installaties en apparatuur. De werkzaamheden worden uitgevoerd door medewerkers van Salinco of externe bedrijven (contractors). Bij werkzaamheden bent u verantwoordelijk voor het veiligstellen van de installaties, geeft ondersteuning op vaktechnisch en operationeel niveau en u houdt toezicht op de werkzaamheden van zowel interne als externe medewerkers.

Naar aanleiding van het van preventief onderhoud en inspecties aan apparatuur en installaties dient u rapportages op te stellen voor de Plant Maintenance Manager van Salinco. U voorziet de Plant Maintenance Manager en Maintenance Engineer tevens van onderhoudsadviezen en adviezen op het gebied QHSE, oftewel milieu, gezondheid, veiligheid en kwaliteit.

Functie eisen

• Minimaal MBO niveau, bijvoorbeeld MTS- elektrotechniek met Elektrische bedrijfsinstallaties (TBI) of Sterkstroominstallaties (TSI) of gelijkwaardig
• Meerdere jaren ervaring in het vakgebied
• Meerdere jaren ervaring met PLC besturingen (Siemens), midden- en hoogspanningsinstallaties
• Kennis op het gebied van veiligheid, specifiek t.a.v. normen en wetten in het vakgebied (NEN 3140 en NEN 3840).
• Bereid zijn om mee te lopen in een storingsdienstrooster
• Bereid zijn tot het volgen van vakgerichte opleidingen
• Goede uitdrukkingsvaardigheden zowel mondeling als schriftelijk.

Bedrijfsprofiel

Bij AkzoNobel Hengelo winnen we onder meer zout, dat we uit de grond halen. Voor de energie, die voor de zoutwinning nodig is, vooral stoom en stroom, zorgt ons energiebedrijf Salinco.

Bedrijfscultuur

Bij de maintenance afdeling van Salinco is sprake van een informele en prettige werksfeer. U komt te werken in een klein team van specialisten met veel ruimte voor eigen inbreng. De E-groep bestaat uit vijf technisch specialisten.

De medewerkers bepalen het succes van de onderneming. Dat succes is direct afhankelijk van hún kwaliteiten, initiatief en toewijding. Wij vinden het belangrijk om aantrekkelijk te zijn en te blijven voor huidige en toekomstige medewerkers.
Het personeelsbeleid is erop gericht de individuele medewerker optimaal tot zijn recht te laten komen.

Een goed human resource-beleid is een samenspel van goede selectieprocedures (de juiste man of vrouw op de juiste plaats), uitdagende taken, passende financiële beloning, opleidingsmogelijkheden, carrièrebegeleiding en een prettige werkomgeving.

En natuurlijk een modern arbeidsvoorwaardenpakket met voldoende keuzemogelijkheden. De arbeidsvoorwaarden zijn veelal tot stand gekomen in overleg met vakorganisaties.

Wij bieden

• Een Marktconform salaris, uitstekende vergoeding voor het woon- werk verkeer

• Salariëring is conform CAO Akzo Nobel

• Een afwisselende en uitdagende baan in dagdienst

• Het volgen van vakgerichte opleidingen

• Doorgroei mogelijkheden binnen het concern

• Informele werksfeer

Contactpersoon

Bob van den Berg

T: +31747508818 

E: Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft JavaScript nodig om het te kunnen zien.